珍妮Weissbourd

珍妮Weissbourd

副总监,劳动力战略倡议,经济机会计划

珍妮的工作重点是改善低收入和中等收入工人的经济流动性和工作质量。

珍妮是阿斯彭研究所劳动力战略计划的副主任18luck新利app经济机会计划。她的工作重点是改善低收入和中等收入工人的经济流动性和工作质量。她领导应用研究和能力建设项目,支持发展创新方法来改善就业和经济机会。珍妮是多本著作的作者,经常在公共场合发表关于劳动力问题的演讲。

从2011年到2015年,珍妮在食品信托公司管理战略和发展,该公司是在服务不足的社区增加健康食品获取的国家领导者。珍妮与跨部门合作伙伴进行了接触,并指导制定了以改善公共卫生和促进包容性经济增长为重点的新项目,其中包括一个小型企业培训项目。新利luck下载此前,她曾在Fairmount Ventures担任顾问,为非营利组织和政府客户提供服务。

作为一名研究生,珍妮与麻省理工学院工作与就业研究所的教员一起研究劳动政策、商业运作以提高工作质量,以及21世纪经济中的工人声音和组织。她还曾担任罗德岛州州长吉娜·雷蒙多(Gina Raimondo)的杜卡基斯政策研究员(Dukakis Policy Fellow),以及亚马逊零售领导力发展项目(Amazon 's Retail Leadership Development Program)的实习生。珍妮拥有麻省理工学院的工商管理硕士学位和哈佛大学的公共管理硕士学位,她曾是公共领导中心的研究员和LGBTQ政策杂志的编辑。她还获得了布朗大学的文学学士学位,在那里她研究了美国社会运动的历史。

工作之余,珍妮曾在普罗米修斯广播项目(Prometheus Radio Project)的董事会任职,这是一家非营利性媒体政策机构,她还帮助发起并领导了一个慈善捐赠圈。

由珍妮